Auch in diesem Jahr haben wir an der 14. Mitteldeutschen Personaltagung als Partner teilgenommen. Mit unserem Workshop zum Thema Onboarding durften wir dazu beitragen, dass sich die Personalverantwortlichen einmal ganz gezielt mit den zahlreichen Maßnahmen zur Einführung und Eingliederung neuer Mitarbeitender beschäftigen konnten. Im heutigen Kandidatenmarkt kommt es darauf an, einen Recruiting-Prozess wirklich nachhaltig zu gestalten und neue Kollegen und Kolleginnen sowohl fachlich als auch sozial und kulturell ins Unternehmen zu integrieren. Unsere Arbeitsgruppen hatten ein tolles Brainstorming; sie teilten anregende Ideen und konnten spannende Beiträge hören!
Sollten auch Sie Inspiration oder Hilfestellung bei diesem Thema oder anderen Recruiting-verwandten Themen benötigen, kommen Sie gerne auf uns zu.